人事労務の法律問題 対応の指針と手順〔第2版〕

人事労務の法律問題 対応の指針と手順〔第2版〕

佐藤 久文 著

A5判並製/424頁

ISBN:978-4-7857-2863-2

定価:4,180円 (本体3,800円+税)

発売日:2021/04

詳細
人事労務の担当者が実務上対応が迫られる論点についてQ&A方式で解説

労働関係法に関する基礎的知識を解説したうえで、人事・労務の現場において問題となりうる論点について、実務を踏まえながら解決への道筋を示す。各種書式を多数収録。同一労働同一賃金、働き方改革等、最新の裁判例・法改正を踏まえ、大幅なアップデートを行った決定版。

佐藤 久文 外苑法律事務所 弁護士

〈主要目次〉
第1章 人事労務の担当者がまず知っておくべきこと
 Ⅰ 人事労務に関する法律/Ⅱ 人事労務を担当する場合の心構え/Ⅲ 初動対応

第2章 労働契約の締結
 Ⅰ 労働契約の締結(書式:入社誓約書/書式:身元保証書)/Ⅱ 採用内定(書式:採用内定通知書)/Ⅲ 試用期間

第3章 労働時間、休日、賃金
 Ⅰ 労働時間/Ⅱ 休憩/Ⅲ 休日/Ⅳ 賃金/Ⅴ その他/Ⅵ 賞与/Ⅶ 有給休暇

第4章 人事権の行使
 Ⅰ 業務命令(書式:自宅待機命令書)/Ⅱ 配転命令/Ⅲ 出向・転籍命令(書式:転籍同意書)/Ⅳ 降格処分

第5章 従業員にとって不利益な内容に労働条件を変更する
 Ⅰ 個別同意等(書式:労働条件変更に関する同意書)/Ⅱ 就業規則の不利益変更(書式:就業規則の変更の説明書/書式:就業規則変更の同意書)

第6章 普通解雇
 Ⅰ 普通解雇に関する一般的知識(書式:解雇通知書)/Ⅱ 私傷病を理由とする普通解雇/Ⅲ 能力不足・適格性の欠如を理由とする普通解雇/Ⅳ 整理解雇

第7章 懲戒処分
 Ⅰ 懲戒処分の一般的知識(書式:懲戒解雇通知書)/Ⅱ 懲戒処分の種類/Ⅲ 各種事例における具体的対応と懲戒処分の相場感(書式:業務命令違反に対する警告書)/Ⅳ 従業員が不法行為をした場合の対応(書式:求償債務の弁済に関する合意書)

第8章 ハラスメント対応
 Ⅰ ハラスメントとは?/Ⅱ ハラスメントの防止と対応

第9章 休職命令
 Ⅰ 休職命令とは?(書式:休職命令書)/Ⅱ 休職期間中の法律問題(書式:トライアル勤務を行う際の確認書/書式:休職期間満了時の自然退職の通知書/書式:休職期間満了時の解雇通知書)

第10章 退職・定年後
 Ⅰ 自主退職(書式:辞職届/書式:退職願/書式:退職願に対する同意書)/Ⅱ 定年退職/Ⅲ 定年後継続雇用/Ⅳ 競業避止義務(書式:退職時の誓約書)/Ⅴ 退職勧奨/Ⅵ 退職金

第11章 労働災害
 Ⅰ 労働災害に関する一般的知識/Ⅱ 労災保険/Ⅲ 過労死

第12章 多様な労働契約
 Ⅰ 偽装請負/Ⅱ 有期雇用等/Ⅲ 在宅勤務

第13章 団体交渉
 Ⅰ 労働組合/Ⅱ 団体交渉

第14章 労働基準監督署への対応
 Ⅰ 労働基準監督署の権限/Ⅱ 労働基準監督署の調査への対応